und Benchmark-Studien Erfahrung im Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie NRW und erfolgreich eingeführte Konzepte im Compensation & Benefits Umfeld absolut von Vorteil Versierter Umgang mit MS Office Excel
Personal mit entsprechender PraxiserfahrungFundierte Berufserfahrung im Personalmanagement eines Industrieunternehmens wünschenswertKenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht (Metall und Elektro NRW)Kenntnisse
und Elektro NRW) Kenntnisse in der Entgeltabrechnung von Vorteil Souveränes und kundenorientiertes Auftreten Kommunikationsstärke und Flexibilität Teamfähigkeit bei gleichzeitig eigenständigen Arbeiten Karriere